1. Целевое обучение
  2. Целевое обучение Омск
  3. Целевое обучение ОмГТУ

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРУППА КОМПАНИЙ "ТИТАН"

Управление в технических системах: целевое обучение в ОмГТУ по специальности бакалавриата

  • 1 место
  • По квоте тип предложения

Поделиться с друзьями

Детали

Организатор
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРУППА КОМПАНИЙ "ТИТАН"
Номер предложения
Тип предложения
По квоте
Количество мест
1
Уровень образования
Бакалавриат
Программа
Программа бакалавриата
Форма обучения
Очно
Прием заявок до
25.07.2025

Образование

Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения


Подходящие программы

1 программа обучения бакалавриата по направлению "Управление в технических системах"

Меры поддержки в период обучения

Идивидуальное сопровождение гражданина представителем заказчика или работодателя (наставником), Обеспечение проведения стажировок, Материальное стимулирование обучающихся (по программам бакалавриата и специалитета – не ниже уровня академической стипендии), Организация экскурсий на производственные объекты, Участие в культурных и спортивных событиях заказчика целевого обучения или работодателя

Работа

Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях

Место трудовой деятельности

Работодатель

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРУППА КОМПАНИЙ "ТИТАН"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года 3 месяца

Условия трудовой деятельности

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Карьерный рост, Корпоративные мероприятия, Дополнительные выплаты, Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Предоставление полиса ДМС

Условия изменения места трудовой деятельности

По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555

Условия оплаты труда

Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Премии, Доплаты, Оплата больничного/выходные пособия

Меры поддержки

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Выплаты/доплаты/надбавки стимулирующего характера, Индексация заработной оплаты, Зарплата два раза в месяц, Оплата больничных листов, Оплата учебного отпуска, Ежегодный оплачиваемый отпуск

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Корпоративный досуг, В период осуществления трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки и социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами работодателя, Добровольное медицинское страхование после завершения испытательного срока; Доставка корпоративным транспортом в соответствии с определенным маршрутом; Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях; Корпоративные мероприятия, подарки детям сотрудников к Новому году; Доплата на питание.

Контакты

Ознакомиться с контактами ответственного лица заявителя можно здесь

Похожие предложения


Посмотреть все 38